Emerging Risks: lo que los líderes empresariales deben anticipar en 2026 

En un entorno de mercados volátiles, tecnología en aceleración y regulaciones en constante cambio, los riesgos tradicionales ya no son los únicos que las organizaciones deben gestionar.

Gartner define los emerging risks como amenazas con alta incertidumbre, rápida evolución y potencial impacto significativo, que aún no se sienten con fuerza, pero pueden generar consecuencias profundas si no se atienden a tiempo.  

¿Qué son los emerging risks? 

Son riesgos novedosos o familiares en contextos nuevos, difíciles de predecir y sin historial claro de cómo se manifiestan. No encajan en modelos tradicionales de gestión de riesgos y requieren un enfoque proactivo, con visión estratégica y continua.  

Principales categorías de riesgos que están redefiniendo 2026: 
Tecnológicos: 

amenazas emergentes vinculadas a IA, gobernanza de datos, ciberseguridad y automatización inteligente.  

Políticos y regulatorios:
  •  la incertidumbre legal y los cambios regulatorios globales complican el cumplimiento y las operaciones internacionales.  
Económicos:
  •  entornos de bajo crecimiento y tensiones comerciales afectan las cadenas de suministro y la estabilidad financiera.  
Riesgos de talento:
  •  brechas de habilidades, adaptación a nuevas tecnologías y escasez de liderazgo en roles críticos.  
ESG y de confianza:
  •  expectativas de gobernanza ambiental, social y de datos exigen transparencia, ética y control de terceros.  
¿Por qué es tan importante anticiparlos? 

Una visión reactiva de los riesgos ya no basta. Los emerging risks evolucionan más rápido que los marcos tradicionales de auditoría o gestión de riesgos, y pueden afectar:

  • La continuidad operativa
  • El cumplimiento regulatorio
  • La confianza de clientes e inversionistas 
  • La reputación de marca 
Loue deben hacer los líderes de compliance hoy: 
  • Integrar los emerging risks en el marco de gestión de riesgos corporativos (ERM)
  • Priorizar riesgos según impacto potencial, no solo por probabilidad histórica. 
  • Impulsar la colaboración entre auditoría interna, TI, ciberseguridad y estrategia. 
  • Utilizar análisis continuo de datos y herramientas predictivas para anticipar escenarios. 
  • Convertir la gestión de riesgos en un habilitador estratégico del negocio.  

La auditoría y la gestión de riesgos no pueden ser tareas aisladas. Deben pasar de un enfoque reactivo a un modelo continuo y basado en riesgos reales. La alta dirección, la junta directiva y el área de cumplimiento tienen un papel clave.

Deben asegurar que los nuevos riesgos se identifiquen, se comuniquen y se controlen antes de que se conviertan en crisis. Las empresas que trabajan así no solo reducen sorpresas. También fortalecen su capacidad para competir, innovar y crecer con más control y confianza.

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Si quieres que tu empresa crezca con menos sorpresas y más control en 2026, es clave anticipar los nuevos riesgos. No basta con reaccionar ante una crisis. También debes entender qué amenazas vienen y cómo pueden afectar tu operación, el cumplimiento y la reputación. Estos riesgos surgen por cambios en la tecnología, nuevas normas, presión económica o falta de talento. Aunque hoy no sean evidentes, pueden afectar la estabilidad y la confianza en tu negocio.

En Next Audit & Consulting te ayudamos a identificar estos riesgos, integrarlos en tu gestión y convertir la auditoría y el cumplimiento en apoyo real para el crecimiento. De esta manera, tu empresa puede anticiparse, proteger su operación y crecer con mayor control y confianza.





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